Ingreso a miembrosSanta Casa da Misericórdia de Lisboa (SCML), miembro de Cibelae, presentó su nuevo Programa Trainee con el objetivo de atraer, formar y fidelizar a jóvenes profesionales dentro de la institución. Durante un año completo, las personas seleccionadas participarán en iniciativas de aprendizaje práctico vinculadas directamente con la estrategia corporativa de la entidad.
La iniciativa contempla un recorrido de 12 meses donde los participantes mantendrán contacto directo con diversos departamentos. La dinámica busca fortalecer competencias técnicas, de gestión y de liderazgo mediante el acompañamiento continuo de tutores internos y especialistas del sector.
Áreas de desarrollo y proyección profesional
Los trayectos de capacitación abarcarán sectores estratégicos para el crecimiento de la SCML, tales como:
- Innovación Social y Salud
- Comunicación y Marketing Digital
- Gestión de Personas y Futuro del Trabajo
- Gestión de Activos e Inversión
- Sostenibilidad Financiera y Transformación Digital
Metodología y evaluación final
La trayectoria de aprendizaje comenzará con un proceso de inducción y continuará con talleres formativos en entornos multidisciplinarios. Como hito final, las y los participantes deberán diseñar y ejecutar un proyecto estratégico con aplicación práctica dentro de la organización, cuyos resultados serán evaluados por las autoridades de la institución.
Con esta propuesta, la SCML busca consolidar una visión integral del trabajo social y operativo del sector, fomentando la innovación, la creatividad y la generación de valor en la gestión del Juego Oficial.
